|
Manutentore Elettrico
pubblicato 15/06/2013
|
Azienda nel settore metalmeccanico ricerca Manutentore elettrico Il candidato ideale ha maturato un'esperienza almeno quadriennale nella manutenzione elettrica, ha un'ottima conoscenza degli schemi elettrici e dei disegni di cablaggio, sa...
(continua...)
|
|
|
|
Manutentore
pubblicato 15/06/2013
|
Fondamentale gruppo leader di settore meccanico, nostro cliente ci ha incaricati di ricercare un/a: manutentore meccanico la mansione: il candidato verrà inserito nel team di manutenzione e avrà il compito di assicurare costantemente il...
(continua...)
|
|
|
|
Responsabile Manutenzione
pubblicato 15/06/2013
|
Per importante azienda cliente, attiva nel settore chimico-farmaceutico, ricerchiamo una figura cui verranno affidate le seguenti mansioni: sarà responsabile della manutenzione elettrica, elettronica e meccanica dello stabilimento e degli...
(continua...)
|
|
|
|
Assistente Tecnico
pubblicato 08/06/2013
|
L'attività consiste nel recarsi presso aziende clienti per operare sul guasto segnalato. Più raramente la chiamata viene effettuata per l'installazione o la manutenzione della macchina. richiesto diploma perito meccanico, elettronico...
(continua...)
|
|
|
|
|
|
Manutentore Elettrico
pubblicato 08/06/2013
|
(continua...)
|
|
|
|
Manutentore Meccanico
pubblicato 08/06/2013
|
Per prestigiosa azienda del settore metalmeccanico, 1 manutentore meccanico / elettrico su impianti.
(continua...)
|
|
|
|
Manutentori
pubblicato 08/06/2013
|
Per azienda alimentare manutentori meccanici con pluriennale esperienza nella mansione per manutenzioni su macchine industriali. requisiti necessari: precedente esperienza nella mansione, ottime conoscenze meccaniche, costituisce titolo...
(continua...)
|
|
|
|
Operaio Manutentore
pubblicato 01/06/2013
|
Cercasi operaio Manutentore Il candidato ideale ha 30 anni al massimo 50 anni, possiede qualifica professionale di installatore e manutentore di impianti termofluidici esperienza quinquennale ruolo e nelle mansioni sopra descritte patente di...
(continua...)
|
|
|
|
|
|
